بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و فاضلاب شهری استان ایلام بصورت وردو در110صفحه چکیده: پژوهش حاضر با هدف تعیین تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و فاضلاب شهری استان ایلام انجام گرفت. پژوهش حاضر از نظر هدف، کاربردی و از جهت روش و ماهیت توصیفی از نوع پیمایشی میباشد. جامعه آماری در این پژوهش مدیران، کارکنان و سرپرستان واحدهای مختلف درسطوح مختلف سازمانی در شرکت آب و فاضلاب استان ایلام میباشد.حجم کل جامعه آماری برابر است با 420 نفر (420=N). که حجم نمونه آماری با استفاده از جدول مورگان برابر 201 نفر به دست آمد. در این پژوهش جهت جمع آوری داده ها از پرسشنامه توسعه منابع انسانی تونکه نژاد و داوری (1388) با ضریب پایایی (87/ 0) و چابکی سازمانی شریفی و ژانگ (1999) با ضریب پایایی(81/0) استفاده شده است.به منظور بررسی موضو ...
دانلود پایان نامه ارشد:بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی ...
arshadha.ir/دانلود-پایان-نامه-ارشدبررسی-تاثیر-توس/Cached16 مه 2016 ... عنوان : بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت
آب و فاضلاب شهری استان ایلام ...
بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در ...
fileha.avablog.ir/.../+++بررسی+تاثیر+توسعه+منابع+انسانی+در+دستیابی+به+چابکی+سازمانی+در+شرکت+آب+و+فاضلاب+شهری+استان+ایلام...Cached22 آگوست 2016 ... بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و
فاضلاب شهری استان ایلام - توسعه منابع انسانی ، چابکی سازمانی ...
بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در ...
docs.blogsky.com/1395/06/11/post-44834/Cached1 سپتامبر 2016 ... بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و
فاضلاب شهری استان ایلام بصورت وردو در110صفحه چکیده: پژوهش ...
بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در ...
roochin.ir/?p=19120Cachedبررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و
فاضلاب شهری استان ایلام. توسط : adminدر: سپتامبر 05, 2016 در: بدون دیدگاه.
پایان نامه بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی ...
tahghigh20.ir/پایان-نامه-بررسی-تاثیر-توسعه-منابع-انس-2/Cached5 جولای 2016 ... دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات ایلام پایان نامه برای دریافت درجه ... در
دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و فاضلاب شهری استان ایلام ...
بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در ...
docz.ir/بررسی-تاثیر-توسعه-منابع-انسانی-در-دستی/Cachedبررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و
فاضلاب شهری استان ایلام 132 صفحه چکیده: پژوهش حاضر با هدف تعیین تاثیر ...
بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در ...
www.bestofday.ir/shop/text/201607091656512864Cached10 جولای 2016 ... بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و
فاضلاب شهری استان ایلام بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در ...
پایان نامه ارشد:تعیین رابطه بین توسعه منابع انسانی و چابکی سازمانی ...
managerfile.ir/پایان-نامه-ارشدتعیین-رابطه-بین-توسعه-م/Cached20 جولای 2016 ... ... منابع انسانی و چابکی سازمانی شرکت آب و فاضلاب شهری استان ایلام . ... توسعه
منابع انسانی ارتباط مثبت و معنا داری با چابکی سازمانی ... است که یک شرکت را با
بهره وری، کارایی و اثربخشی در دستیابی به اهداف و آمالش مجهز میکند. ... پیشین
نوشته قبلی: پایان نامه ارشد:بررسی تاثیر دزدی دریایی بر روی حق بیمه.
بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در ...
filemr.ir/post/بررسی-تاثیر-توسعه-منابع-انسانی-در-دستی/Cached9 جولای 2016 ... بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت آب و
فاضلاب شهری استان ایلام ۱۳۲ صفحه چکیده: پژوهش حاضر با هدف ...
پایان نامه ارشد:تعیین رابطه بین توسعه منابع انسانی و چابکی
plimensi.rozblog.com/.../پایان-نامه-ارشدتعیین-رابطه-بین-توسعه-منابع-انسانی-و-چابکی.htmlCached... منابع انسانی و چابکی سازمانی شرکت آب و فاضلاب شهری استان ایلام . .... پایان
نامه بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در دستیابی به چابکی سازمانی در شرکت .