خرید و دانلود فایلهای علمی

انواع تحقیق پروژه پاورپوینت مقاله و سایر فایلهای مجاز

خرید و دانلود فایلهای علمی

انواع تحقیق پروژه پاورپوینت مقاله و سایر فایلهای مجاز

پایان نامه تعهد سازمانی و کاری

پایان نامه تعهد سازمانی و کاری

مقدمه :

لزوم توجه به انسان و ابعاد وجودی او در مدیریت و مطرح شدن بحث مدیریت روابط انسانی در سازمان ها،‌ تحقیقات مربوط به رفتار انسانی را وسعت بخشید، و دریچه‌های تازه ای را به روی اندیشمندان اجتماعی گشود که یکی از آنها (اخلاق کار) و «تعهد کاری» است. این مفهوم که امروزه جایگاه مهمی را در تحقیقات مذکور از آن خود ساخته است، بیش از هر چیز ناشی از اعتقاد شدید فرد به سازمان و پذیرش اهداف آن و تلاش در جهت رسیدن به آن اهداف است. در نتیجه این دو عامل، نوعی وابستگی عاطفی و روانی در فرد شکل می‌گیرد که او را مایل به ابقا در سازمان می‌کند.

درباره اینکه چه عاملی به وجود آورنده این تعهد در افراد است دو دیدگاه کاملا متفاوت ارایه شده است که یکی از آنها تعهد را امری عاطفی یا نگرشی می داند. و دیدگاه دیگر به آن به عنوان امری رفتاری می‌نگرد که در جهت کسب منافع بیشتر در فرد شکل می‌گیرد.

صرف نظر از تفاوت این دو دیدگاه آنچه مسلم است این است که تعهد موجد بهره‌وری است،‌زیرا افزایش تعهد، (در حد مطلوب) موجب ارتقاء سازگاری فرد با سازمان و مقاومت او در برابر تعبیرات، بروز خلاقیت های فردی، و نیز استفاده کارآمد از منابع انسانی می شود که این همه خود افزایش بهره‌وری را در پی خواهد داشت. (خاکی،95: 1376)

نیروی انسانی مهمترین سرمایه سازمان هاست و هر چه این سرمایه ازکیفیت مطلوب و بالاتری برخوردار باشد احتمال،‌ موفقیت، بقاء و ارتقاء‌سازمان بیشتر خواهد شد. لذا باید بهبود کیفی نیروی انسانی را مورد توجه خاص قرار داد. چرا که هم به نفع سازمان است و هم به نفع افراد،‌ اما تنها آموزشهای تخصصی شامل این اقدام نمی‌گردد. بلکه بهبود نگرش و تعدیل ارزشهای افراد نیز شامل می‌شود یکی از مهمترین این نگرش‌ها تعهد سازمانی است.

تعهد سازمانی نگرشی درباره وفاداری کارکنان به سازمان و فرایندی مسمتر است که به واسطه مشارکت افراد در تصمیمات سازمانی، توجه افراد به سازمان و موفقیت و رفاه سازمان را می‌رساند. (مقیمی 83ص302)

درمیان همه انواع تعهد،‌ تعهد سازمانی لذت بخش‌تر پر جاذبه‌تر و رایج‌تر به نظر می‌رسد. این علاقه مندی و توجه از مطالعات متعددی که روابط بین تعهد سازمانی و پیش شرطها و پی آمدهایش را بررسی نموده‌اند،‌ قابل مشاهده است.

دلیل عمده و اصلی چنین علاقه و توجه، این است که تعهد سازمانی بعنوان یک نگرش قادر است ترک خدمت کارکنان را بهتر از سایر نگرشهای‌ کاری مانند رضایت شغلی پیش بینی نماید. بعلاوه استدلال شده است،‌ سازمانهای که دارای اعضای با سطح بالای تعهد سازمانی هستند. عملکرد بهتر و بهره‌وری بیشتر و غیبت و تاخیر کمتری دارند. (اشرفی، 2: 1374)

توجه به تعهد نیروی انسانی شاغل در سازمانهای دولتی وخصوصی نسبت به سازمان یا موسسه متبوع خود از اهمیت وجایگاه خاص برخوردار است و شرکت ملی نفت نه تنها از این قاعده مستثنی نیست بلکه با توجه به جایگاه مهم این صنعت در جامعه واهمیت رشد و توسعه اقتصادی کشور تعهد کارکنان نسبت به شرکت و حفظ نیروی کارآمد توجه خاصی را می‌طلبد.

فهرست

فصل اول : طرح تحقیق

مقدمه

ضرورت و اهمیت مساله

بیان مساله

اهداف پژوهش

فرضیات پژوهش

سوالات پژوهش

تعریف متغیرهای پژوهش

فصل دوم : ادبیات محقق ( بررسی پیشنیه پژوهش)

بخش اول :

مقدمه

مفاهیم و تعاریف تعهد و انواع آن:

تمایل باطنی به تعهد

مفاهیم و تعاریف تعهد سازمانی

اهمیت تعهد سازمانی

ایجاد تعهد سازمانی

مدل سه بخشی آلن و می یر

دو دیدگاه کلی در تعهد سازمانی

فرایند ابعاد تعهد سازمانی

مطالعات در زمینه عوامل موثر بر ابعاد تعهد سازمانی

سطوح تعهد سازمانی

نتایج و پیامدهای تعهد سازمانی

شیوه های تقویت تعهد کارکنان در سازمان

بخش دوم

تحقیقات انجام شده در داخل کشور

تحقیقات انجام شده در خارج از کشور

منابع و مآخذ



خرید فایل



لینک منبع :پایان نامه تعهد سازمانی و کاری

پایان نامه درباره تعهد سازمانی و کاری – رشته مدیریت | مرجع دانلود پایان ... www.payanname.net/پایان-نامه-درباره-تعهد-سازمانی-و-کاری/‎Cached Similarمطالب این پست : پایان نامه درباره تعهد سازمانی و کاری- رشته مدیریت گرایش مدیریت بازرگانی. با فرمت ورد word ( دانلود متن کامل پایان نامه ). مدیریت بازرگانی. کاملترین فایل پایان نامه تعهد سازمانی و کاری | تحقیق گستر www.risearticle.ir/download/5637‎Cached27 ا کتبر 2016 ... سلام.به وبسایت ما خوش آمدید. هموطن گرامی سلام.به صفحه ی دانلود _پایان نامه تعهد سازمانی و کاری_خوش امدید.امیدوارم بهره کافی را از پایان نامه تعهد ... پایان نامه تعهد سازمانی و کاری jahanriane.meeblog.ir/post/1699‎Cachedبا سلام،محصول دانلودی +{{پایان نامه تعهد سازمانی و کاری}}+آماده ارائه به جویندگان عزیز میباشد.با کلیک روی دکمه ادامه مطلب به صفحه توضیحات کامل پایان نامه تعهد ... دریافت فایل پایان نامه تعهد سازمانی و کاری – پرداخت و دانلود آنی | نوین ... www.novinmgali.ir/?p=3660‎Cached8 نوامبر 2016 ... دوست عزیز سلام.به سایت ما خوش آمدید با سلام حضور پژوهندگان گرامی.شما به صفحه اختصاصی پایان نامه تعهد سازمانی و کاری وارد شده اید.برای مشاهده ... پایان نامه درباره تعهد سازمانی و کاری - دانش پلاس daneshplus.ir/...پایان-نامه.../1101-پایان-نامه-درباره-تعهد-سازمانی-و-کاری.html‎Cachedپایان نامه درباره تعهد سازمانی و کاری. ... دسته: دانلود پایان نامه رشته مدیریت: شهریور. 31.1395. فهرست مطالب. مقدمه ... مطالعات در زمینه عوامل موثر بر ابعاد تعهد سازمانی. پایان نامه تعهد سازمانی و کاری - ساخت وبلاگ rahpoyevdanesh.aslblog.ir/post/710‎Cached22 ا کتبر 2016 ... مدیریت سایت آرزوی لحظاتی پر از موفقیت برای شما دارد و پس از تلاشهای مستمر همکاران فایل مارکت مجموعه پایان نامه تعهد سازمانی و کاری برایتان آماده ... پایان نامه درباره تعهد سازمانی و کاری | پایان نامه |مقالات انگلیسی با ... www.7sad.ir/downloads/پایان-نامه-درباره-تعهد-سازمانی-و-کاری/‎Cachedپایان نامه درباره تعهد سازمانی و کاری ,تمایل باطنی به تعهد,تعاریف تعهد سازمانی, اهمیت تعهد سازمانی,ایجاد تعهد سازمانی,مدل سه بخشی آلن و می یر,فرایند ابعاد تعهد. پایان نامه تعهد سازمانی و کاری - نوین دانلود novindl.pishroblog.ir/Post/1075 6 جولای 2016 ... به صفحه ی دانلود _پایان نامه تعهد سازمانی و کاری_خوش امدید.امیدوارم بهره کافی را از پایان نامه تعهد سازمانی و کاری ببرید پایان نامه تعهد سازمانی و ... کویر دانلود » دانلود فایل ( پایان نامه تعهد سازمانی و کاری) kavirdlc.ir/دانلود-فایل-پایان-نامه-تعهد-سازمانی-و/‎Cached26 ا کتبر 2016 ... دوست عزیز سلام.به سایت ما خوش آمدید محقق گرامی،شما با جستجوی پایان نامه تعهد سازمانی و کاری وارد این صفحه شده اید محصول دانلودی(پایان نامه تعهد ... پایان نامه تعهد سازمانی و کاری - قیمت 4,000 تومان - Selz.ir https://selzir.com/قیمت.../16925405-پایان-نامه-تعهد-سازمانی-و-کاری‎Cachedپایان نامه تعهد سازمانی و کاری محدوده قیمت از 4000 تومان از فروشگاه فروش محصولات دانلودی و بازاریابی فایل سِرو,cero.ir.